Senior Business Analyst

Hoe maak jij onze klanten blij ?

 

Gegevens analyseren, gegevensbronnen combineren en interpreteren, rapporteren en budgetopvolging, … zijn dat allemaal taken die je als muziek in de oren klinken? Ben je op zoek naar een job met impact en erkenning? Solliciteer dan zeker als Senior Business Analyst bij de NMBS-directie Technics.

 

Als Senior Business Analyst, in het team Asset Management, ben je hét aanspreekpunt voor het B-TC-management als het gaat om financiële en strategische gegevens. Met jouw analyses, reportings en budgetopvolging (op vlak van VTE en investeringen) heb je een directe impact op de goede werking van de directie én het treinonderhoud.  Een goede opvolging van het budget en de KPI’s zijn belangrijk om de juiste beslissingen te kunnen nemen en de betrouwbaarheid en beschikbaarheid van het treinmaterieel te garanderen. Op die manier draag je bij tot een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening voor onze reizigers.  

 

Wat is jouw rol bij NMBS ?

 

Als Senior Business Analyst speel je een sleutelrol. Je deelt strategische informatie met het management over de werkplaatsen zodat we de gewenste resultaten kunnen bereiken. 

 

Concreet zijn je verantwoordelijkheden:  

  • Je maakt de langetermijnbedrijfsplanning op (budgetten, meerjarenplanning en investeringen in rollend materieel). Je werkt daarvoor samen met verschillende actoren binnen de directie (van engineering tot de werkplaatsen).  
  • Je stelt de behaalde resultaten in vraag en stelt acties voor die nauwer aansluiten bij de doelstellingen.  
  • Je actualiseert de KPI’s en andere performantie-indicatoren en zet, in samenwerking met de operationele collega’s, de nodige actieplannen en analyses op poten.  
  • Je volgt de analyses op met betrikking tot de Total Cost of Ownership van de treinvloot. Je werkt hiervoor samen met de werkplaatsen, engineering en Supply Chain.  
  • Je voert ad hoc analyses uit zodat de verschillende stakeholders over de meest recente informatie beschikken: operationele analyses, benchmarks, personeelsplanning, gebruik van best practices, continue opvolging en update van de planning, What if-scenario's om te anticiperen op evoluties in de transportsector en/of strategische beslissingen in het bedrijf, … 
  • Je bent de coördinator van de lokale business analysts. Je staat in voor hun ontwikkeling en zorgt ervoor dat ze gestandaardiseerd te werk gaan. Zij staan de lokale managers bij in performance management en transversale analyses (maandelijkse meetings, resultatenanalyse, actieplannen, standaardisering van procedures over de ateliers heen om de datakwaliteit te garanderen, …).  

 

Waarom is deze job iets voor jou ?

 

Toegangsvoorwaarden: 

  • Je behaalde een masterdiploma (bij voorkeur in engineering, economie of finance). Of je hebt een gelijkwaardige ervaring. 
  • Je hebt ervaring (minstens 5 jaar) in financiële analyse, operationele rapportering en opvolging van performantie-indicatoren.  

 

En je beschikt over volgende competenties: 

  • Je hebt een goede kennis van het Frans. Kennis van het Engels is wenselijk. 
  • Je hebt een assertieve communicatiestijl en kan boodschappen bondig overbrengen naar verschillende managementniveaus.   
  • Je kan vlot werken met Office 365 (Excel, Word, Access, …) en SAP.  
  • Het is een pluspunt als je vertrouwd bent met Power BI en de spoorwegwereld. 

 

Qua persoonlijkheid:  

  • Je bent vastberaden, resultaatgericht en je kan om met strikte deadlines. Het werk kan soms intens zijn en vraagt een flexibele instelling.  
  • Proactiviteit en nauwkeurigheid kenmerken je. Je denkt analytisch en kan bij een probleemsituatie zowel oorzaken blootleggen als linken zien met andere topics.  
  • Je denkt op een strategische manier en bent in staat het management te challengen als het gaat om jouw expertisedomein.  
  • Je werkt graag in team. 

 

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie. 

Wat mag je van ons verwachten?

 

De kans om rechtstreeks bij te dragen tot de levering van veilig, betrouwbaar en comfortabel rollend materieel dat is aangepast aan de behoeften van onze passagiers om hen een kwaliteitsdienst aan te bieden. En dit alles in een aangename werkomgeving, die maatschappelijke betrokkenheid bevordert, en met vriendelijke en gemotiveerde collega's.

 

Daarnaast kan je rekenen op:  

 

  • Een job waarin je veel contact onderhoudt met het management van de directie en meewerkt op strategisch niveau.  
  • Een transversale rol, gelinkt aan alle activiteiten van B-Technics (van engineering tot de centrale werkplaatsen en tractiewerkplaatsen).  
  • Een job waarin je vanop de eerste lijn de verandering bij NMBS kan meemaken én ook mee kan vormgeven.  
  • Een moderne werkomgeving en –kader en collega’s die samen met jou streven naar continue verbetering.  
  • Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een eindejaarspremie, vakantiegeld, onkostenvergoeding en een collectieve en individuele bonus
  • Een deel van het salaris wordt aangeboden als een flexibel budget. Je kan daarbij kiezen voor fietslease, flexwagen, terugbetaling pensioensparen, ...
  • Een hospitalisatie- en groepsverzekering en maaltijdcheques.
  • Een goed evenwicht tussen werk en privé dankzij 33 vakantiedagen per jaar.
  • Kansen om door te groeien en je kennis verder uit te diepen via opleidingen.
  • Een treinabonnement in België en voordelen op de internationale lijnen.

 

Volledig jouw ding? Solliciteer zeker!  

Waar ga je werken?

 

De werkzetel is in Brussel, vlak bij het station Brussel-Zuid.  

What’s next ?

 

  1. Je solliciteert via onze website
  2. Screening van je CV en motivatie. We nemen ook even telefonisch contact op om kennis te maken.  
  3. Heb je het juiste profiel? Dan nodigen we je uit voor een (online) sollicitatiegesprek. Om dit gesprek voor te bereiden, vragen we je een online persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen. Tijdens het gesprek gaan we dieper in op je motivatie, competenties, ervaring en jouw visie op de invulling van de functie. Je kan ons uiteraard ook al je vragen stellen.  
  4. Verloopt het gesprek positief? Dan doen we je een contractvoorstel.  
  5. Je bent klaar voor je nieuwe uitdaging! 

 

Heb je nog vragen?

 

Over de jobinhoud:  

Paul Trupia 

0499 54 36 60 

paul.trupia@nmbs.be 

 

Over de selectieprocedure:  

Manon Fobelets 

02 526 35 81 

manon.fobelets@nmbs.be 

Sint-Gillis / Saint-Gilles, BE, 1060

Finance, Legal & Strategy
04-08 Jaren
Voltijds
Sint-Gillis / Saint-Gilles

“Wij beheren de investeringen van NMBS.”

Caroline, Senior Manager Business Partner bij NMBS 

Lees het volledige verhaal

“NMBS is de beste omgeving om je als bedrijfsjurist te ontplooien.”

Anaïs, Legal Advisor bij NMBS

Lees het volledige verhaal

“Een directe impact hebben op het dagelijks leven van mensen en een job met een maatschappelijk kantje, dat is volledig m’n ding!”

Gérard, Legal Expert bij NMBS

Lees het volledige verhaal