Comment pouvez-vous faire la différence ?

En tant que Senior Manager, vous déterminez les services et les concessions (location d'espaces à des tiers) proposés dans et autour de nos gares en Belgique. Vos choix garantissent une expérience optimale à nos voyageurs et contribuent aux revenus de la SNCB.

Quel est votre rôle à la SNCB ?

• En collaboration avec le Senior Manager Commercial & Temporary Activities, vous développerez une vision et une stratégie à long terme pour les concessions commerciales et les services dans et autour des gares. Cela comprend la vente au détail, l'horeca, les distributeurs automatiques, pop-up stores, les casiers et les activités socio-économiques.
• Vous analysez le marché et proposez des idées novatrices qui complètent les offres actuelles.
• Vous dirigez une équipe de 8 collaborateurs et les accompagnez pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.
• Vous fixez des objectifs et veillez à la croissance et à la réalisation des objectifs de vente.
• En tant que networker, vous établissez des relations solides et restez à l'affût des nouvelles tendances.
• Vous travaillez en étroite collaboration avec d'autres départements de la SNCB pour réaliser des projets communs.

Rejoignez la SNCB et aidez-nous à offrir chaque jour à nos voyageurs une expérience encore meilleure !

Un job fait pour vous ?

• Avec un master à votre actif (ou une expérience équivalente) et au moins 5 ans d'expérience relevante, vous avez déjà fait un pas dans la bonne direction.
• Vous connaissez bien le secteur du commerce de détail, Food & Beverage ou des loisirs et vous êtes un chef d'équipe expérimenté.
• Grâce à votre sens de l'analyse, vous voyez les opportunités et travaillez facilement avec des chiffres.
• Vous avez des idées novatrices et savez les transformer en projets concrets.
• Vous avez un bon niveau de néerlandais  et d'anglais.
• Une expérience avec le secteur public est un atout.

Qu'avons-nous à vous offrir ?

À la SNCB, nous accordons de l'importance à la diversité et à la possibilité d'être soi-même. Choisir la SNCB, c'est choisir l'épanouissement personnel, un environnement de travail stimulant et agréable et, ce qui n'est pas négligeable, un package salarial attrayant : 

• Un salaire attractif (13.92), une indemnité forfaitaire, des chèques-repas et un bonus collectif et individuel.
• Une partie du salaire est offerte sous forme de budget flexible.  Vous pouvez opter pour la location d’un vélo, d’une voiture flex, pour le remboursement de l'épargne-pension, etc.
• Une assurance hospitalisation et une assurance groupe.
• Un horaire flexible, la possibilité de télétravailler et 33 jours de congés par an.
• Un abonnement de train en Belgique, des réductions sur les lignes internationales et une indemnité vélo.
• Des avantages pour votre famille comme des réductions sur les sorties en famille et dans les magasins.

Où allez-vous travailler ?

Vous travaillerez à la SNCB au sein de la direction « Stations ». Votre lieu de travail se situe à Bruxelles, près de la gare de Bruxelles-Midi. Vous serez toutefois amené à vous rendre régulièrement dans l'une des autres gares.

What’s next ?

1. Vous postulez via notre site d'emploi. 
2. Nous examinons votre CV et votre lettre de motivation. 
3. Nous vous invitons ensuite à un entretien de présentation par le biais de Teams. 
4. Si les deux parties voient une adéquation entre votre profil et le poste, un entretien d'embauche suit, précédé d'un business case. 
5. Nous vous ferons une proposition de contrat.
6. Vous êtes prêt pour votre premier jour de travail à la SNCB !

Avez-vous encore des questions?

Sur le continu de l’emploi: 

Diederik De Bruycker 
0499 69 74 83  
diederik.debruycker@sncb.be 

Sur la procédure de sélection: 

Christian Smets
0486 64 41 41
christian.smets@sncb.be