Technical Specialist Diagnosis & Support Production

Comment pouvez-vous faire la différence ?

 

En tant que Technical Specialist Diagnosis & Support Production, vous travaillez pour l'atelier de maintenance du matériel roulant ferroviaire. Au sein de l'unité DSP (Diagnostic et Support Production) de Bruxelles, vous jouez un rôle crucial dans l'amélioration continue du matériel roulant. Ainsi, vous contribuez de manière significative à fournir à nos clients un matériel roulant sûr, fiable, suffisant et bien entretenu.

Quel est votre rôle à la SNCB ?

 

  • Vous assurez un soutien maximal aux équipes de production. Vous êtes un point de contact, fournissez un support technique, transmettez des connaissances spécifiques/formations et des instructions. Si nécessaire, vous vous occupez des pièces, de mesures, de rapports de dommages et intervenez en cas de problèmes ad hoc.
  • Vous contrôlez et surveillez la fiabilité et la ponctualité des trains.
  • Vous identifiez et enquêtez sur les incidents majeurs des trains (départs manqués, pannes, perte de pièces, problèmes de maintenance) et les suivez. Vous contribuez à trouver des solutions structurelles.
  • Vous effectuez des actions correctives après des incidents critiques.
  • Vous analysez quotidiennement les notifications SAP sur les équipements pour identifier les problèmes/récurrences. Vous les cartographiez et en discutez avec la production et la planification.
  • Vous participez à l'amélioration continue en prenant part aux sessions mensuelles d'amélioration (Core Team) avec le bureau de conception et d'autres ateliers de maintenance. Vous préparez ces sessions et apportez des insights précieux.
  • Vous rédigez des instructions de travail claires et contribuez à la formation des nouveaux techniciens qui entretiennent le matériel. Grâce à vous, ils peuvent travailler de manière fluide et en sécurité.

Un job fait pour vous ?

 

Vous avez un diplôme de bachelier en électricité/automatisation/électromécanique ou une spécialité fortement apparentée.

 

De plus, vous possédez les compétences suivantes :

  • Bonne connaissance de l'électricité.
  • Bonne connaissance de Microsoft Office, Excel, SAP.
  • Vous avez un esprit analytique.
  • Vous pouvez travailler de manière autonome.
  • Vous êtes pédagogue.
  • Vous êtes organisé.
  • Vous avez le sens des responsabilités et pouvez prioriser.
  • Vous avez une bonne connaissance du français et au moins une connaissance de base du néerlandais.

 

Chaque personne est unique. Il est important pour nous que vous puissiez être vous-même. C’est ce qui rend la SNCB plus forte. C’est pourquoi nous accordons beaucoup d’importance à la diversité et à l’inclusion

Qu'avons-nous à vous offrir ?

 

Choisir la SNCB, c'est choisir un environnement où vous pouvez apprendre et vous épanouir. Vous serez soutenu et entouré de chouettes collègues. Nous vous offrons un package salarial qui se compose e.a de :   

  • Un salaire attractif complété, entre autres, d'une prime de productivité mensuelle et de chèques-repas.
  • Une assurance hospitalisation et une adhésion à RailCare, mutuelle des chemins de fer. 
  • Un abonnement de train valable dans le Benelux, des réductions sur les voyages internationaux en train et une indemnité vélo.
  • Des avantages pour votre famille : billets de train gratuits, camps de vacances à prix réduits et réductions sur les activités familiales et le shopping. 

 

Cela suscite déjà votre curiosité? N’attendez plus pour postuler !

 

Cette publication est valable sous réserve de modifications législatives en vigueur à la date de l’engagement. Pour plus d’information cliquez sur ce lien.

Où allez-vous travailler ?

 

Vous travaillez pour l'atelier de traction de Schaerbeek et vous vous déplacerez sur différents sites (Schaerbeek, Forest, Bruxelles-Midi). Vous travaillez en horaires de jour, du lundi au vendredi.

What’s next ?

 

  1. Vous postulez en ligne via notre site d'emploi. Ajoutez à votre candidature un CV et une lettre de motivation.
  2. Screening de votre CV et lettre de motivation. Eventuellement, screening téléphonique.
  3. Si vous êtes retenu(e) sur la base de l'étape précédente, nous vous demanderons de passer des tests de raisonnement éliminatoires en ligne (abstrait, numérique, verbal) ainsi qu'un questionnaire de personnalité en ligne (non éliminatoire).
  4. Si vous réussissez les tests de raisonnement, nous vous inviterons à un entretien de sélection. Lors de cet entretien, nous évaluerons votre motivation, vos connaissances techniques et compétences comportementales.
  5. Un deuxième entretien sera organisé sur place.
  6. Bienvenue chez nous !

Avez-vous encore des questions?

 

Jobreq 52540 :


Sur la procédure de sélection :  
Laurent Wibaut
02/525 26 44
Laurent.wibaut@hr-rail.be

Brussel / Bruxelles, BE, 1000

Technique
Pas d'expérience
Temps plein
Brussel / Bruxelles
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